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2020年1月公布的《保障农民工人为支付条例》将于5月1日起施行。针对拖欠农民工人为相对集中的工程建设领域，《条例》专门设立专章作出了一系列特别划定。
文章泉源：中国政府网 修建治理投稿：info@askmylawyer.cn《条例》提出：第二十四条划定：人工用度拨付周期不得凌驾1个月。第二十八条划定：未订立劳动条约、用工实名挂号的人员，不得进入项目现场施工。《条例》正式明确了人为支付的主体责任、属地责任，特别是建设单元应担的责任。
1、政府项目资金不到位导致拖欠的：由人力资源社会保障行政部门报本级人民政府批准，责令限期足额拨付所拖欠的资金；逾期不拨付的，约谈直接责任部门和相关羁系部门卖力人，须要时举行通报，约谈地方人民政府卖力人。情节严重的，对地方人民政府及其有关部门卖力人、直接卖力的主管人员和其他直接责任人员依法依规给予处分。政府投资项目建设单元未经批准立项建设、擅自扩大建设规模、擅自增加投资概算、未实时拨付工程款等导致拖欠农民工人为的，约谈建设单元卖力人，并作为其业绩考核、薪酬分配、评优评先、职务提升等的重要依据。
2、压实建设单元9项责任：建设单元没有满足施工所需要的资金摆设的，工程建设项目不得开工建设，不予发表施工许可证。政府投资项目所需资金，应当根据国家有关划定落实到位，不得由施工单元垫资建设。政府项目包罗国有企业项目，如果没有资金不得立项，没有资金不得开工。
建设单元应当向施工单元提供工程款支付担保。人工用度拨付周期不得凌驾1个月。
建设单元与施工总承包单元依法订立书面工程施工条约，应当约定工程款计量周期、工程款进度结算措施以及人工用度拨付周期，并根据要求约定人工用度。建设单元应当实时拨付工程款，并将人工用度实时足额拨付至农民工人为专用账户，增强对足额支付农民工人为的监视。
建设单元未根据条约约定实时拨付工程款导致拖欠的，建设单元应当以未结清的工程款为限先行垫付被拖欠的农民工人为。建设单元与施工单元因工程数量、质量、造价等发生争议的，不得因争议不拨付工程款中的人工用度。施工总承包单元也不得因争议不根据划定代发人为。
工程建设项目违反领土空间计划、工程建设等执法法例，导致拖欠农民工人为的，由建设单元清偿。建设单元未依法提供工程款支付担保或者政府投资项目拖欠工程款，导致拖欠农民工人为的，县级以上地方人民政府应当限制其新建项目，并记入信用记载，纳入国家信用信息系统举行公示。3、建设单元有下列情形之一的，责令限期纠正；逾期不纠正的，责令项目停工，并处5万元以上10万元以下的罚款：建设单元未依法提供工程款支付担保；建设单元未按约定实时足额向农民工人为专用账户拨付工程款中的人工用度；建设单元拒不提供或者无法提供工程施工条约、农民工人为专用账户有关资料。
4、施工总承包单元职责：根据划定开设农民工人为专用账户。存储人为保证金，可以用金融机构保函替代。与分包单元依法订立书面分包条约，应当约定工程款计量周期、工程款进度结算措施。凭据分包单元体例的人为支付表，通过农民工人为专用账户直接将人为支付到农民工本人的银行账户，并向分包单元提供代发人为凭证。
在工程项目部配备劳资专管员，对分包单元劳动用工实施监视治理。转包导致拖欠的，由施工总承包单元先行清偿，再依法举行追偿。分包单元拖欠农民工人为的，由施工总承包单元先行清偿，再依法举行追偿。施工单元允许其他单元和小我私家以施工单元的名义对外承揽建设工程，导致拖欠农民工人为的，由施工单元清偿。
在施工现场醒目位置设立维权信息通告牌。与建设单元因工程数量、质量、造价等发生争议的，不得不根据划定代发人为。建设用工治理台账，并生存至工程完工且人为全部结清后至少3年。工程完工且未拖欠农民工人为的，施工总承包单元公示30日后，可以申请注销农民工人为专用账户，账户内余额归施工总承包单元所有。
5、施工总承包单元有下列情形之一的，责令限期纠正；逾期不纠正的，责令项目停工，并处5万元以上10万元以下的罚款；情节严重的，给予施工单元限制承接新工程、降低资质品级、吊销资质证书等处罚：施工总承包单元未按划定开设或者使用农民工人为专用账户；施工总承包单元未按划定存储人为保证金或者未提供金融机构保函；施工总承包单元、分包单元未实行劳动用工实名制治理。6、未订立劳动条约、用工实名挂号的人员，不得进入项目现场施工。7、农民工与用人单元就拖欠人为存在争议，用人单元应当提供依法由其生存的劳动条约、职工名册、人为支付台账和清单等质料；不提供的，依法负担倒霉结果。
8、该《条例》自2020年5月1日起施行。中华人民共和国国务院令第724号《保障农民工人为支付条例》已经2019年12月4日国务院第73次常务集会通过，现予宣布，自2020年5月1日起施行。总理 李克强2019年12月30日保障农民工人为支付条例第一章 总 则第一条 为了规范农民工人为支付行为，保障农民工定时足额获得人为，凭据《中华人民共和国劳动法》及有关执法划定，制定本条例。第二条 保障农民工人为支付，适用本条例。
本条例所称农民工，是指为用人单元提供劳动的农村住民。本条例所称人为，是指农民工为用人单元提供劳动后应当获得的劳动酬劳。第三条 农民工有定时足额获得人为的权利。任何单元和小我私家不得拖欠农民工人为。
农民工应当遵守劳动纪律和职业道德，执行劳动宁静卫生规程，完成劳动任务。第四条 县级以上地方人民政府对本行政区域内保障农民工人为支付事情卖力，建设保障农民工人为支付事情协调机制，增强羁系能力建设，健全保障农民工人为支付事情目的责任制，并纳入对本级人民政府有关部门和下级人民政府举行考核和监视的内容。
乡镇人民政府、街道服务处应当增强对拖欠农民工人为矛盾的排查和调处事情，防范和化解矛盾，实时调整纠纷。第五条 保障农民工人为支付，应当坚持市场主体卖力、政府依法羁系、社会协同监视，根据源头治理、预防为主、防治联合、标本兼治的要求，依法根治拖欠农民工人为问题。
第六条 用人单元实行农民工劳动用工实名制治理，与招用的农民工书面约定或者通过依法制定的规章制度划定人为支付尺度、支付时间、支付方式等内容。第七条 人力资源社会保障行政部门卖力保障农民工人为支付事情的组织协调、治理指导和农民工人为支付情况的监视检查，查处有关拖欠农民工人为案件。住房城乡建设、交通运输、水利等相关行业工程建设主管部门根据职责推行行业羁系责任，督办因违法发包、转包、违法分包、挂靠、拖欠工程款等导致的拖欠农民工人为案件。
生长革新等部门根据职责卖力政府投资项目的审批治理，依法审查政府投资项目的资金泉源和筹措方式，按划定实时摆设政府投资，增强社会信用体系建设，组织对拖欠农民工人为失信团结惩戒工具依法依规予以限制和惩戒。财政部门卖力政府投资资金的预算治理，凭据经批准的预算按划定实时足额拨付政府投资资金。公安机关卖力实时受理、侦办涉嫌拒不支付劳动酬劳刑事案件，依法处置因农民工人为拖欠引发的社会治安案件。司法行政、自然资源、人民银行、审计、国有资产治理、税务、市场羁系、金融羁系等部门，根据职责做好与保障农民工人为支付相关的事情。
第八条 工会、共产主义青年团、妇女团结会、残疾人团结会等组织根据职责依法维护农民工获得人为的权利。第九条 新闻媒体应当开展保障农民工人为支付执法法例政策的公益宣传和先进典型的报道，依法增强对拖欠农民工人为违法行为的舆论监视，引导用人单元增强依法用工、定时足额支付人为的执法意识，引导农民工依法维权。
第十条 被拖欠人为的农民工有权依法投诉，或者申请劳动争议调整仲裁和提起诉讼。任何单元和小我私家对拖欠农民工人为的行为，有权向人力资源社会保障行政部门或者其他有关部门举报。
人力资源社会保障行政部门和其他有关部门应当公然举报投诉电话、网站等渠道，依法接受对拖欠农民工人为行为的举报、投诉。对于举报、投诉的处置惩罚实行首问卖力制，属于本部门受理的，应当依法实时处置惩罚；不属于本部门受理的，应当实时转送相关部门，相关部门应当依法实时处置惩罚，并将处置惩罚效果见告举报、投诉人。第二章 人为支付形式与周期第十一条 农民工人为应当以钱币形式，通过银行转账或者现金支付给农民工本人，不得以实物或者有价证券等其他形式替代。第十二条 用人单元应当根据与农民工书面约定或者依法制定的规章制度划定的人为支付周期和详细支付日期足额支付人为。
第十三条 实行月、周、日、小时人为制的，根据月、周、日、小时为周期支付人为；实行计件人为制的，人为支付周期由双方依法约定。第十四条 用人单元与农民工书面约定或者依法制定的规章制度划定的详细支付日期，可以在农民工提供劳动的当期或者次期。
详细支付日期遇法定节沐日或者休息日的，应当在法定节沐日或者休息日前支付。用人单元因不行抗力未能在支付日期支付人为的，应当在不行抗力消除后实时支付。第十五条 用人单元应当根据人为支付周期体例书面人为支付台账，并至少生存3年。
书面人为支付台账应当包罗用人单元名称，支付周期，支付日期，支付工具姓名、身份证号码、联系方式，事情时间，应发人为项目及数额，代扣、代缴、扣除项目和数额，实发人为数额，银行代发人为凭证或者农民工签字等内容。用人单元向农民工支付人为时，应当提供农民工本人的人为清单。
第三章 人为清偿第十六条 用人单元拖欠农民工人为的，应当依法予以清偿。第十七条 不具备正当谋划资格的单元招用农民工，农民工已经支付劳动而未获得人为的，依照有关执法划定执行。
第十八条 用工单元使用小我私家、不具备正当谋划资格的单元或者未依法取得劳务派遣许可证的单元派遣的农民工，拖欠农民工人为的，由用工单元清偿，并可以依法举行追偿。第十九条 用人单元将事情任务发包给小我私家或者不具备正当谋划资格的单元，导致拖欠所招用农民工人为的，依照有关执法划定执行。
用人单元允许小我私家、不具备正当谋划资格或者未取得相应资质的单元以用人单元的名义对外谋划，导致拖欠所招用农民工人为的，由用人单元清偿，并可以依法举行追偿。第二十条 合资企业、小我私家独资企业、个体经济组织等用人单元拖欠农民工人为的，应当依法予以清偿；不清偿的，由出资人依法清偿。
第二十一条 用人单元合并或者分立时，应当在实施合并或者分立前依法清偿拖欠的农民工人为；经与农民工书面协商一致的，可以由合并或者分立后承继其权利和义务的用人单元清偿。第二十二条 用人单元被依法吊销营业执照或者挂号证书、被责令关闭、被打消或者依法遣散的，应当在申请注销挂号前依法清偿拖欠的农民工人为。
未依据前款划定清偿农民工人为的用人单元主要出资人，应当在注册新用人单元前清偿拖欠的农民工人为。第四章 工程建设领域特别划定第二十三条 建设单元应当有满足施工所需要的资金摆设。没有满足施工所需要的资金摆设的，工程建设项目不得开工建设；依法需要管理施工许可证的，相关行业工程建设主管部门不予发表施工许可证。
政府投资项目所需资金，应当根据国家有关划定落实到位，不得由施工单元垫资建设。第二十四条 建设单元应当向施工单元提供工程款支付担保。建设单元与施工总承包单元依法订立书面工程施工条约，应当约定工程款计量周期、工程款进度结算措施以及人工用度拨付周期，并根据保障农民工人为定时足额支付的要求约定人工用度。人工用度拨付周期不得凌驾1个月。
建设单元与施工总承包单元应当将工程施工条约生存备查。第二十五条 施工总承包单元与分包单元依法订立书面分包条约，应当约定工程款计量周期、工程款进度结算措施。
第二十六条 施工总承包单元应当根据有关划定开设农民工人为专用账户，专项用于支付该工程建设项目农民工人为。开设、使用农民工人为专用账户有关资料应当由施工总承包单元妥善生存备查。第二十七条 金融机构应当优化农民工人为专用账户开设服务流程，做好农民工人为专用账户的日常治理事情；发现资金未按约定拨付等情况的，实时通知施工总承包单元，由施工总承包单元陈诉人力资源社会保障行政部门和相关行业工程建设主管部门，并纳入欠薪预警系统。
工程完工且未拖欠农民工人为的，施工总承包单元公示30日后，可以申请注销农民工人为专用账户，账户内余额归施工总承包单元所有。第二十八条 施工总承包单元或者分包单元应当依法与所招用的农民工订立劳动条约并举行用工实名挂号，具备条件的行业应当通过相应的治理服务信息平台举行用工实名挂号、治理。
未与施工总承包单元或者分包单元订立劳动条约并举行用工实名挂号的人员，不得进入项目现场施工。施工总承包单元应当在工程项目部配备劳资专管员，对分包单元劳动用工实施监视治理，掌握施工现场用工、考勤、人为支付等情况，审核分包单元体例的农民工人为支付表，分包单元应当予以配合。施工总承包单元、分包单元应当建设用工治理台账，并生存至工程完工且人为全部结清后至少3年。
第二十九条 建设单元应当根据条约约定实时拨付工程款，并将人工用度实时足额拨付至农民工人为专用账户，增强对施工总承包单元定时足额支付农民工人为的监视。因建设单元未根据条约约定实时拨付工程款导致农民工人为拖欠的，建设单元应当以未结清的工程款为限先行垫付被拖欠的农民工人为。建设单元应当以项目为单元建设保障农民工人为支付协调机制和人为拖欠预防机制，督促施工总承包单元增强劳动用工治理，妥善处置惩罚与农民工人为支付相关的矛盾纠纷。
发生农民工团体讨薪事件的，建设单元应当会同施工总承包单元实时处置惩罚，并向项目所在地人力资源社会保障行政部门和相关行业工程建设主管部门陈诉有关情况。第三十条 分包单元对所招用农民工的实名制治理和人为支付负直接责任。
施工总承包单元对分包单元劳动用工和人为发放等情况举行监视。分包单元拖欠农民工人为的，由施工总承包单元先行清偿，再依法举行追偿。工程建设项目转包，拖欠农民工人为的，由施工总承包单元先行清偿，再依法举行追偿。
第三十一条 工程建设领域推行分包单元农民工人为委托施工总承包单元代发制度。分包单元应当按月考核农民工事情量并体例人为支付表，经农民工本人签字确认后，与当月工程进度等情况一并交施工总承包单元。施工总承包单元凭据分包单元体例的人为支付表，通过农民工人为专用账户直接将人为支付到农民工本人的银行账户，并向分包单元提供代发人为凭证。
用于支付农民工人为的银行账户所绑定的农民工本人社会保障卡或者银行卡，用人单元或者其他人员不得以任何理由扣押或者变相扣押。第三十二条 施工总承包单元应当根据有关划定存储人为保证金，专项用于支付为所承包工程提供劳动的农民工被拖欠的人为。人为保证金实行差异化存储措施，对一定时期内未发生人为拖欠的单元实行减免措施，对发生人为拖欠的单元适当提高存储比例。人为保证金可以用金融机构保函替代。
人为保证金的存储比例、存储形式、减免措施等详细措施，由国务院人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定。第三十三条 除执法尚有划定外，农民工人为专用账户资金和人为保证金不得因支付为本项目提供劳动的农民工人为之外的原因被查封、冻结或者划拨。第三十四条 施工总承包单元应当在施工现场醒目位置设立维权信息通告牌，昭示下列事项：（一）建设单元、施工总承包单元及所在项目部、分包单元、相关行业工程建设主管部门、劳资专管员等基本信息；（二）当地最低人为尺度、人为支付日期等基本信息；（三）相关行业工程建设主管部门和劳动保障监察投诉举报电话、劳动争议调整仲裁申请渠道、执法援助申请渠道、公共执法服务热线等信息。
第三十五条 建设单元与施工总承包单元或者承包单元与分包单元因工程数量、质量、造价等发生争议的，建设单元不得因争议不根据本条例第二十四条的划定拨付工程款中的人工用度，施工总承包单元也不得因争议不根据划定代发人为。第三十六条 建设单元或者施工总承包单元将建设工程发包或者分包给小我私家或者不具备正当谋划资格的单元，导致拖欠农民工人为的，由建设单元或者施工总承包单元清偿。
施工单元允许其他单元和小我私家以施工单元的名义对外承揽建设工程，导致拖欠农民工人为的，由施工单元清偿。第三十七条 工程建设项目违反领土空间计划、工程建设等执法法例，导致拖欠农民工人为的，由建设单元清偿。第五章 监视检查第三十八条 县级以上地方人民政府应当建设农民工人为支付监控预警平台，实现人力资源社会保障、生长革新、司法行政、财政、住房城乡建设、交通运输、水利等部门的工程项目审批、资金落实、施工许可、劳动用工、人为支付等信息实时共享。
人力资源社会保障行政部门凭据水电燃气供应、物业治理、信贷、税收等反映企业生产谋划相关指标的变化情况，实时监控和预警人为支付隐患并做好防范事情，市场羁系、金融羁系、税务等部门应当予以配合。第三十九条 人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门和其他有关部门应当根据职责，增强对用人单元与农民工签订劳动条约、人为支付以及工程建设项目实行农民工实名制治理、农民工人为专用账户治理、施工总承包单元代发人为、人为保证金存储、维权信息公示等情况的监视检查，预防和淘汰拖欠农民工人为行为的发生。第四十条 人力资源社会保障行政部门在查处拖欠农民工人为案件时，需要依法查询相关单元金融账户和相关当事人拥有房产、车辆等情况的，应当经设区的市级以上地方人民政府人力资源社会保障行政部门卖力人批准，有关金融机构和挂号部门应当予以配合。第四十一条 人力资源社会保障行政部门在查处拖欠农民工人为案件时，发生用人单元拒不配合观察、清偿责任主体及相关当事人无法联系等情形的，可以请求公安机关和其他有关部门协助处置惩罚。
人力资源社会保障行政部门发现拖欠农民工人为的违法行为涉嫌组成拒不支付劳动酬劳罪的，应当根据有关划定实时移送公安机关审查并作出决议。第四十二条 人力资源社会保障行政部门作出责令支付被拖欠的农民工人为的决议，相关单元不支付的，可以依法申请人民法院强制执行。第四十三条 相关行业工程建设主管部门应当依法例范本事域建设市场秩序，对违法发包、转包、违法分包、挂靠等行为举行查处，并对导致拖欠农民工人为的违法行为实时予以制止、纠正。第四十四条 财政部门、审计机关和相关行业工程建设主管部门根据职责，依法对政府投资项目建设单元根据工程施工条约约定向农民工人为专用账户拨付资金情况举行监视。
第四十五条 司法行政部门和执法援助机构应当将农民工列为执法援助的重点工具，并依法为请求支付人为的农民工提供便捷的执法援助。公共执法服务相关机构应当努力到场相关诉讼、咨询、调整等运动，资助解决拖欠农民工人为问题。
第四十六条 人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门和其他有关部门应当根据“谁执法谁普法”普法责任制的要求，通过以案释法等多种形式，加大对保障农民工人为支付相关执法法例的普及宣传。第四十七条 人力资源社会保障行政部门应当建设用人单元及相关责任人劳动保障守法诚信档案，对用人单元开展守法诚信品级评价。用人单元有严重拖欠农民工人为违法行为的，由人力资源社会保障行政部门向社会宣布，须要时可以通过召开新闻公布会等形式向媒体公然曝光。
第四十八条 用人单元拖欠农民工人为，情节严重或者造成严重不良社会影响的，有关部门应当将该用人单元及其法定代表人或者主要卖力人、直接卖力的主管人员和其他直接责任人员列入拖欠农民工人为失信团结惩戒工具名单，在政府资金支持、政府采购、招投标、融资贷款、市场准入、税收优惠、评优评先、交通出行等方面依法依规予以限制。拖欠农民工人为需要列入失信团结惩戒名单的详细情形，由国务院人力资源社会保障行政部门划定。第四十九条 建设单元未依法提供工程款支付担保或者政府投资项目拖欠工程款，导致拖欠农民工人为的，县级以上地方人民政府应当限制其新建项目，并记入信用记载，纳入国家信用信息系统举行公示。第五十条 农民工与用人单元就拖欠人为存在争议，用人单元应当提供依法由其生存的劳动条约、职工名册、人为支付台账和清单等质料；不提供的，依法负担倒霉结果。
第五十一条 工会依法维护农民工人为权益，对用人单元人为支付情况举行监视；发现拖欠农民工人为的，可以要求用人单元纠正，拒不纠正的，可以请求人力资源社会保障行政部门和其他有关部门依法处置惩罚。第五十二条 单元或者小我私家编造虚假事实或者接纳非法手段讨要农民工人为，或者以拖欠农民工人为为名讨要工程款的，依法予以处置惩罚。第六章 执法责任第五十三条 违反本条例划定拖欠农民工人为的，依照有关执法划定执行。第五十四条 有下列情形之一的，由人力资源社会保障行政部门责令限期纠正；逾期不纠正的，对单元处2万元以上5万元以下的罚款，对法定代表人或者主要卖力人、直接卖力的主管人员和其他直接责任人员处1万元以上3万元以下的罚款：（一）以实物、有价证券等形式取代钱币支付农民工人为；（二）未体例人为支付台账并依法生存，或者未向农民工提供人为清单；（三）扣押或者变相扣押用于支付农民工人为的银行账户所绑定的农民工本人社会保障卡或者银行卡。
第五十五条 有下列情形之一的，由人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门根据职责责令限期纠正；逾期不纠正的，责令项目停工，并处5万元以上10万元以下的罚款；情节严重的，给予施工单元限制承接新工程、降低资质品级、吊销资质证书等处罚：（一）施工总承包单元未按划定开设或者使用农民工人为专用账户；（二）施工总承包单元未按划定存储人为保证金或者未提供金融机构保函；（三）施工总承包单元、分包单元未实行劳动用工实名制治理。第五十六条 有下列情形之一的，由人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门根据职责责令限期纠正；逾期不纠正的，处5万元以上10万元以下的罚款：（一）分包单元未按月考核农民工事情量、体例人为支付表并经农民工本人签字确认；（二）施工总承包单元未对分包单元劳动用工实施监视治理；（三）分包单元未配合施工总承包单元对其劳动用工举行监视治理；（四）施工总承包单元未实行施工现场维权信息公示制度。第五十七条 有下列情形之一的，由人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门根据职责责令限期纠正；逾期不纠正的，责令项目停工，并处5万元以上10万元以下的罚款：（一）建设单元未依法提供工程款支付担保；（二）建设单元未按约定实时足额向农民工人为专用账户拨付工程款中的人工用度；（三）建设单元或者施工总承包单元拒不提供或者无法提供工程施工条约、农民工人为专用账户有关资料。第五十八条 不依法配合人力资源社会保障行政部门查询相关单元金融账户的，由金融羁系部门责令纠正；拒不纠正的，处2万元以上5万元以下的罚款。
第五十九条 政府投资项目政府投资资金不到位拖欠农民工人为的，由人力资源社会保障行政部门报本级人民政府批准，责令限期足额拨付所拖欠的资金；逾期不拨付的，由上一级人民政府人力资源社会保障行政部门约谈直接责任部门和相关羁系部门卖力人，须要时举行通报，约谈地方人民政府卖力人。情节严重的，对地方人民政府及其有关部门卖力人、直接卖力的主管人员和其他直接责任人员依法依规给予处分。第六十条 政府投资项目建设单元未经批准立项建设、擅自扩大建设规模、擅自增加投资概算、未实时拨付工程款等导致拖欠农民工人为的，除依法负担责任外，由人力资源社会保障行政部门、其他有关部门根据职责约谈建设单元卖力人，并作为其业绩考核、薪酬分配、评优评先、职务提升等的重要依据。
第六十一条 对于建设资金不到位、违法违规开工建设的社会投资工程建设项目拖欠农民工人为的，由人力资源社会保障行政部门、其他有关部门根据职责依法对建设单元举行处罚；对建设单元卖力人依法依规给予处分。相关部门事情人员未依法推行职责的，由有关机关依法依规给予处分。
第六十二条 县级以上地方人民政府人力资源社会保障、生长革新、财政、公安等部门和相关行业工程建设主管部门事情人员，在推行农民工人为支付监视治理职责历程中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，依法依规给予处分；组成犯罪的，依法追究刑事责任。第七章 附 则第六十三条 用人单元一时难以支付拖欠的农民工人为或者拖欠农民工人为逃匿的，县级以上地方人民政府可以动用应急周转金，先行垫付用人单元拖欠的农民工部门人为或者基本生活费。对已经垫付的应急周转金，应当依法向拖欠农民工人为的用人单元举行追偿。第六十四条 本条例自2020年5月1日起施行。
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